relokate Case Study: Erfolgreiche Mitarbeiterverlagerung nach Baden-Württemberg
mit unserer Relocation Software für Unternehmen.
Der reibungslose Umzug qualifizierter Fachkräfte und ihrer Familien über Grenzen hinweg ist nur der Anfang. Mit der Relocation-Software von relokate sorgen Sie dafür, dass Ihre neuen Mitarbeiter nicht nur ankommen, sondern sich auch entfalten.
Unsere digitalen Schulungs- und Onboarding-Programme führen neue Mitarbeiter reibungslos in die deutsche Unternehmenskultur ein und gestalten die kritische Einarbeitungsphase mühelos und effektiv.
Stellen Sie Ihre Talente – und Ihr Unternehmen – vom ersten Tag an auf langfristigen Erfolg ein.
Die Herausforderung
Marquardt, ein globaler Automobilzulieferer, sah sich in Deutschland mit einem gravierenden Mangel an qualifizierten Ingenieuren konfrontiert. Um kritische Positionen zu besetzen, musste das Unternehmen über 20 Softwareentwickler und Spezialisten aus Tunesien, viele mit Familien, umsiedeln.
Das HR-Team stand vor komplexen Herausforderungen:
Die Einhaltung der Visa- und Aufenthaltsbestimmungen.
Die Unterstützung von Familien bei der Wohnungssuche, der Schulplatzvermittlung und der Integration.
Die gleichzeitige Bewältigung mehrerer Umzüge ohne Transparenz.
Die Gewährleistung eines schnellen und reibungslosen Onboardings in Deutschland – sowohl beruflich als auch privat.
Unsere Lösung
relokate lieferte zusammen mit retalent ein vollständig verwaltetes Umzugserlebnis, das Folgendes umfasst:
Visa- und Einwanderungsabwicklung → 100 % Erfolgsquote, mit durchschnittlicher Genehmigung innerhalb von 3 Monaten (statt mehreren Monaten) dank des beschleunigten Verfahrens.
Wohnungs- und Schulsuche → Familien werden umfassend unterstützt, 95 % waren vor dem ersten Arbeitstag erledigt.
Personalisierte Relocation-Unterstützung → Maßgeschneidert auf die Bedürfnisse jedes Mitarbeiters und jeder Familie.
Zentralisierte HR-Plattform → Live-Fallverfolgung, Dokumentenübergabe und Statusaktualisierungen.
Wöchentliche Telefonate und transparente Kommunikation → Klare Abstimmung zwischen HR, Mitarbeitern und relokate.
Job-Coaching für Partner → Unterstützung von Familienmitgliedern bei der Integration in den deutschen Arbeitsmarkt.
Haben auch Sie einen Fachkräftemangel und brauchen einen starken Partner?
Lesen Sie weiter, um die ganze Erfolgsgeschichte zu erfahren
Über 20 Mitarbeiter aus Tunesien nach Deutschland versetzt
Individuelle Unterstützung für jede Familiensituation
Jobcoaching für Familienmitglieder
Reibungsloser Einstieg ins Berufs- und Privatleben in Deutschland
Verbesserte Talentbindung und Teamleistung
Was sagten die Personalabteilung und die versetzten Mitarbeiter?
„Der Prozess war sehr kollaborativ – wöchentliche Check-ins, offene Kommunikation und volle Transparenz über jeden Fall durch die Software. Alles, was wir brauchten, war an einem Ort. relocate hat unser HR-Team stark entlastet.“
— Nadine, Nadine, HR Business Partner Global Mobility bei Marquardt
„relokate hat mir die schwierigen Teile leichter gemacht. Sie waren organisiert, hilfsbereit und haben mich immer auf dem Laufenden gehalten. Vom Visum bis zur Adressregistrierung haben sie mir bei allen Schritten geholfen. Ich kann die Zusammenarbeit mit relokate nur empfehlen.“
— Ibtihel, Senior Software Developer bei Marquardt
Onboarding in der Geschäftswelt neu definieren
In einem sich ständig verändernden Unternehmensumfeld muss sich Onboarding weiterentwickeln, um effektiv zu bleiben. Digitale Tools bieten zwar Effizienz und Skalierbarkeit, müssen aber durch persönliche Aufmerksamkeit ergänzt werden. relokate garantiert, dass das Onboarding nicht nur technologieorientiert ist, sondern auch die wichtige menschliche Bindung bewahrt. Wir unterstützen neue Mitarbeiter dabei, sich nicht nur in ihre Aufgaben, sondern auch in die Unternehmensphilosophie einzuarbeiten – der Schlüssel zu nachhaltigem Engagement und Erfolg.
Diese führenden Unternehmen vertrauen uns
